Conseiller stratégique au Comité de Crédit (Senior)

UnionBank, acteur majeur du secteur bancaire aux Philippines, recherche un Conseiller stratégique au Comité de Crédit pour renforcer son dispositif de gestion du risque et piloter le développement de ses produits de crédit. **Missions principales** - Apporter une expertise pointue en matière d’analyse de crédit au Comité de Crédit, identifier les risques potentiels et proposer des mesures d’atténuation afin de limiter les pertes. - Co‑développer, avec les responsables métiers, de nouveaux produits de crédit (prêts personnels, crédits immobiliers, financement d’entreprise, etc.) en respectant les calendriers d’implémentation et les exigences réglementaires. - Servir de référent interne sur toutes les questions liées au crédit, conseiller les équipes opérationnelles et les dirigeants sur les décisions de risque. - Rencontrer les prospects, présenter les offres de la banque, assurer le suivi des clients existants et développer des relations de confiance à long terme. - Fournir des insights sur l’expérience client, analyser les retours et proposer des améliorations pour optimiser la satisfaction et la fidélisation. - Contribuer à la mise en place de politiques de crédit, de procédures de contrôle interne et de tableaux de bord de suivi de la performance. - Assurer des missions transversales confiées par le PDG, notamment le pilotage de projets au sein des filiales et des entités affiliées d’UnionBank. **Profil recherché** - Diplôme supérieur en finance, économie, gestion ou discipline équivalente. - Minimum 8 ans d’expérience réussie dans le crédit bancaire, la gestion du risque ou le développement de produits de crédit, idéalement au sein d’une grande institution financière. - Solide connaissance des normes locales et internationales en matière de crédit (Bâle III, IFRS 9, etc.). - Excellentes capacités d’analyse quantitative et qualitative, maîtrise des outils de modélisation du risque. - Aptitude à communiquer clairement des concepts complexes aux parties prenantes non‑techniques et à influencer les décisions stratégiques. - Sens aigu du service client, orientation résultats et capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit comme à l’oral ; la connaissance du tagalog est un atout. **Ce que nous offrons** - Un poste à responsabilité au sein d’une banque en pleine expansion, avec une visibilité directe auprès du comité exécutif. - Un environnement de travail stimulant, hybride (bureau à Manila + télétravail) favorisant l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle. - Un package de rémunération compétitif, incluant bonus annuel basé sur la performance et avantages sociaux (assurance santé, plan de retraite, formation continue). - Des opportunités de développement de carrière à l’international grâce au réseau global d’UnionBank. Rejoignez UnionBank et participez activement à la transformation du paysage du crédit aux Philippines tout en développant votre expertise au plus haut niveau.